всі теми
29/10/2012
Незважаючи на спрощення процедури, організувати страйк не так вже й просто. Голодування - пряма шкода здоров'ю учасників. Навіть до мітингів законодавство стало кілька суворіше. Як же тепер народу звернути увагу можновладців на нагальні проблеми, не опинившись при цьому в буцегарні і не втративши сотень тисяч рублів? Давайте разом спробуємо підібрати варіанти «мирного протесту».
Марш порожніх каструль
8 березня 1857 року сотні робітниць різних нью-йоркських фабрик і заводів зібралися на масову маніфестацію з вимогами повсюдного введення 10-годинного робочого дня, світлих і сухих робочих приміщень, а також однакової з чоловіками заробітної плати. Протестуючі жінки пройшлися по славному місту Нью-Йорку, б'ючи предметами кухонного начиння в залізні каструлі, миски, сковорідки й інший посуд. Виглядало це дійство досить ефектно, а непередаване звуковий супровід змусило прислухатися до справедливих вимог милих дам і тодішніх американських бізнесменів, і всякого роду законників від уряду. Так зародилася одна з нестандартних форм протестної активності, яку журналісти пізніше охрестили «Маршем порожніх каструль».
Довівши свою ефективність, «Марш порожніх каструль» не залишився одиничним явищем. В кінці 19 і початку 20 століття подібні соціально-протестні заходи стали одним з ефективних вуличних інструментів жіночого руху за рівні права. Дожили «марші» і до наших днів. Так, в Аргентині в 2001 році тисячі людей вийшли під грім каструль на головну площу країни (Травнева площа), протестуючи проти бідності.
Не обійшлося без «порожніх каструль» і в Росії. Наприклад, в 2009 році в місті Вятские Поляни, акурат під Новий рік, на ходу з порожніми каструлями вийшли понад 500 працівників багатостраждального заводу «Молот», вимагаючи виплати багатомісячних боргів по заробітній платі.
Втім, за нинішніми суворим часів подібне гучне виступ цілком можуть прирівняти до мітингу, тому якщо раптом захочете провести марш або щось подібне, все ж заручитися дозволом місцевої влади. Від гріха.
А краще - спробуйте організувати його в формі флешмобу.
спалах
Флешмоб (англ. «Спалах натовпу») - заздалегідь спланована масова акція, найчастіше організована через Інтернет: велика група людей раптово з'являється в громадському місці, протягом декількох хвилин виконує заздалегідь обумовлені дії, а потім швидко розходиться по своїх справах.
Фактично флешмоб - це уявлення, або, якщо завгодно, спектакль, розрахований на випадкових глядачів, у яких виникають неоднозначні почуття: нерозуміння того, що відбувається і закономірний інтерес. Взагалі найчастіше такі дійства проводяться з метою розважити себе коханого та порадувати / спантеличити оточуючих. Ось кілька прикладів звичайних флешмобів:
Разом з тим за рахунок своєї незвичайності і свободи дії флешмоб стає вкрай цікавим інструментом для залучення уваги до важливих тем або конкретним проблемам.
Взагалі мобери старого гарту старанно відхрещуються від причетності до будь-якої громадської діяльності. Вважається, що ідеологія класичного флешмоба дотримується принципу «Флешмоб поза релігією, поза політикою, поза економікою», тобто, флешмоб не може бути використаний в корисливих цілях. Однак такий напрямок, як «соціальний флешмоб», існує вже досить давно, і нікуди мобберам від цього не дітися. Флешмоби подібного роду - це акції з соціальним або політичним відтінком. Вони є більш простим, оперативним і безпечним способом вираження громадської думки або привернення уваги до тих чи інших проблем, ніж мітинги і демонстрації.
Останнім часом деякі членські організації Федерації незалежних профспілок Росії практикують проведення флешмобів з того чи іншого приводу. Звичайно, це не настільки ефективний інструмент у боротьбі з порушеннями трудових прав, як страйк, зате в якості інформаційної зброї може «вистрілити» не гірше, ніж інший мітинг. Особливо якщо придумати правильну ідею і заздалегідь повідомити про проведення флешмобу якомога більше ЗМІ.
Ось, наприклад, кілька акцій, організованих профспілкою ВАТ «АвтоВАЗ»:
- Флешмоби - відмінний сучасний спосіб інформаційної роботи. Молодь в них із задоволенням бере участь. Ще в 2010 році ми дізналися, що є такі чудові заходи, як флешмоби, і запропонували нашим профспілковим активістам придумати флешмоб до дня народження нашої організації, - розповідає Юлія Овчинникова, прес-секретар первинної профорганізації ВАТ «АвтоВАЗ». - З тих пір ми провели вже п'ять подібних акцій. Наші хлопці самі придумують сценарії, потім вибирається найкращий з них. Далі опрацьовуємо інструкції - хто і що повинен робити. Потім через соціальні мережі інформуємо учасників, призначаємо місце і час. Зазвичай ми проводимо наші флешмоби під час першотравневих демонстрацій - коли особливо багато глядачів. З кожного мобу є барвисті фотографії і відео. Витрати невеликі, а користі від подібних заходів дуже багато. Радіють самі учасники; глядачі і представники ЗМІ цікавляться тим, що відбувається і профспілковою роботою. Відео та фотографії викладаються в Інтернет, де проглядаються і поширюються серед досить великої аудиторії. Народу, і особливо профспілкової молоді, дуже цікаво.
Цього року відразу кілька профспілкових об'єднань вирішили відзначити Всесвітній день дій за гідну працю проведенням різних флешмобів. Ось що з цього вийшло:
«Наша молодь провела флешмоб під назвою« Три товстуни, або Роботи всім ... не вистачить ». Основна ідея полягала в тому, що роботодавець, як правило, дуже ретельно підбирає свої кадри. І є такі категорії громадян, які йому не цікаві. За сценарієм на одну з майданчиків міста виходять троє чоловіків у ділових костюмах (роботодавці) і тримають в руках валізу з апельсинами зі словом «РОБОТА». До них починає вибудовуватися черга бажаючих отримати цю роботу, але апельсини дістаються далеко не всім. Роботодавці закривають чемодан на середині черги зі словами «Роботи всім не вистачить!». Також акція в рамках Всесвітнього дня проводиться і в соціальних мережах. Понад 100 осіб уже виклали свої побажання і вимоги на сайтах «ВКонтакте» і «Однокласники» в однойменних групах «Профактив - це життя позитив» . А ви за гідну працю? »- пише на сайті профспілкової організації ВАТ" АвтоВАЗ "Тетяна Чайкун.
Актив молодіжної ради профсюзной організації центру судноремонту "Зірочка" також організував флешмоб:
- У нас була ідея провести в нашому місті якусь незвичайну акцію, яка б привернула увагу городян до Всесвітнього дня дій профспілок за гідну працю. Заодно ми хотіли знайти нову форму мобілізації профспілкового активу, - розповідає голова профкому підприємства Олексій Кукушкін. - Флешмоб - це, безумовно, нова форма. Раніше в цей день ми проводили пікетування біля прохідних нашого підприємства, але у вихідний день (на який в цьому році випало 7 жовтня) це не мало б особливого сенсу, так що флешмоб припав як не можна до речі. В результаті наша креативна молодь організувала цю чудову акцію. Народ на захід реагував з великим інтересом, а після акції глядачам роздали листівки з інформацією про діяльність профспілок Росії.
Обговорюючи варіанти дій на підтримку профспілкової організації «Магніту» , Вкрай цікавий сценарій соціального флешмоба запропонував голова Свердловського обласного комітету Всеросійського профспілки "Торговельне Єдність" Олександр БРУСНИЦиН.
«Акція називається" кошикові D-Dos ".
1. Беремо 150 чоловік молоді.
2. Вибираємо 3 магазини «Магніту», розміром до 100 кв. м.
3. Пишемо керівництву «Магніту», що в день X в знак протесту робота магазинів буде паралізована. Не уточнюючи ніяких.
4. У час пік, скажімо, в п'ятницю з 19 до 20 годин, в кожен з 3 магазинів входять по 50 осіб.
5. Беруть всі наявні кошики і візки і починають з булкою батона протягом години безцільно ходити вибирати товари.
Так як новим покупцям нізвідки буде брати нові кошики - робота магазинів на годину буде паралізована ».
Говорячи про подібні колективних діях, звичайно, не можна не згадати про ще одну дуже дієвою формою протесту. А саме - про кампаніях солідарності.
кампанії солідарності
Ідеальна кампанія солідарності повинна вестися і на вулицях, і в Інтернеті. У різних містах можна влаштовувати акції протесту, мітинги або ті ж флешмоби на підтримку, а в Інтернеті поширювати про це інформацію, залучаючи в кампанію все більше народу.
Остання кампанія газети «Солідарність» пройшла швидко і вкрай успішно: ми вирішили підтримати 14 дітей з рідкісним генетичним захворюванням - мукополісахаридозом II типу. Ці діти отримували необхідні ліки, але в кінці 3-го кварталу з'ясувалося, що міська влада не закупили його на 4-й квартал. Дітям пропонувалося почекати до наступного року. Біда лише в тому, що багато хто з них могли до цього часу не дожити.
«Солідарність» підготувала звернення в електронній формі до глави Департаменту м Москви і пропонувала всім небайдужим направити лист з вимогою терміново закупити ліки. Інформація поширювалася по форумам і соціальним мережам, так що листи в департамент сипалися кожні дві-три хвилини. Через півтори доби ліки з'явилося в аптеках , А батьки зітхнули з полегшенням.
На жаль, в російській профспілковому середовищі настільки стрімких перемог поки не було. Мабуть, це пов'язано з тим, що члени профспілок не такі активні в Інтернеті. Але, тим не менш, досягнення від кампаній солідарності в боротьбі за трудові і профспілкові права теж є, і чималі. Так, наприклад, в Алжирі завдяки оголошеної кампанії профспілки дізналися, що їх зниклий безвісти лідер Ясін Заїд був викрадений поліцією.
Завдяки кампанії солідарності конфлікт на індонезійській Toshiba зрушився з мертвої точки: три місяці понад 700 членів профспілки страйкували, оскільки керівництво відмовилося дотримуватися умов колективної угоди і звільнило 15 профспілкових лідерів.
Саме завдяки підтримці небайдужих стало можливим сісти за стіл переговорів і вирішити конфлікт на золотодобувному підприємстві «Алданзолото».
Кампанії солідарності проходять у всьому світі, і чим більше в них залучено людей, тим швидше вони досягають мети. Найчастіше залучення широкої громадської думки - це єдиний шанс змінити ситуацію. Особливо якщо профспілка бореться проти транснаціональної компанії або намагається вирішувати питання з містоутворюючим підприємством.
Домашнє завдання
Давайте разом подумаємо над темами і сценаріями профспілкових флешмобів. Свої ідеї пишіть в коментарі або на пошту [email protected] з поміткою «Профспілковий флешмоб».
Фотороботи Катерини Соколової
(закритий)
Фоторобота №1 (100%)
Проголосувало: 2
сторінки: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
Код для вставки в блог код:
прев'ю: 
29 10 2012
Незважаючи на спрощення процедури, організувати страйк не так вже й просто. Голодування - пряма шкода здоров'ю учасників. Навіть до мітингів законодавство стало кілька суворіше. Як же тепер народу звернути увагу можновладців на нагальні проблеми, не ...
Як же тепер народу звернути увагу можновладців на нагальні проблеми, не опинившись при цьому в буцегарні і не втративши сотень тисяч рублів?А ви за гідну працю?
